Alegações de racismo na Comissão Canadense de Direitos Humanos
Uma coligação de oito organizações, representando mais de 700,000 funcionários federais, apresentou graves alegações de racismo sistémico à Comissão Canadiana de Direitos Humanos. Os grupos, incluindo a Aliança de Serviço Público do Canadá, o Sindicato Nacional de Funcionários Públicos e Gerais. E a Aliança Canadense de Enfermeiras Negras afirma que o próprio órgão responsável por lidar com reclamações de direitos humanos contra o governo federal discriminou funcionários negros.
Citando um relatório contundente do Senado de Dezembro que revelou uma “crise de confiança” na capacidade da Comissão de responder às queixas de uma forma imparcial. A coligação está a solicitar à Aliança Global de Instituições Nacionais de Direitos Humanos, com sede em Genebra, que reveja o estatuto de acreditação da Comissão Canadiana de Direitos Humanos.
De acordo com Nicholas Marcus Thompson, do Secretariado de Acção Colectiva Negra, a Comissão, que pretende defender os direitos humanos, foi, em vez disso, culpada de discriminação. “Hoje exigimos responsabilidade”, afirmou Thompson.
Lidando com a discriminação sistêmica
Na sua queixa internacional, os grupos destacam como o estudo do Senado suscita as queixas dos negros e racializa os funcionários da Comissão Canadiana de Direitos Humanos que relatam ter sido diretamente prejudicados pelo seu empregador. O relatório encontrou evidências claras de discriminação no local de trabalho e observou os seus impactos negativos significativos.
Como argumentou Thompson, a discriminação tornou-se uma realidade quotidiana para muitos canadianos negros, mas o próprio órgão encarregado de desmantelar o racismo sistémico terá alegadamente contribuído para o problema. A coligação confia na Comissão Canadiana dos Direitos Humanos para desempenhar um papel de liderança na protecção dos direitos humanos para todos, e não para agir como perpetradora de discriminação.
Embora a Comissão Canadense de Direitos Humanos tenha afirmado que passou por uma revisão completa de reacreditação em 2022 e que está operando de acordo com os padrões, as alegações sublinham uma necessidade urgente de reforma. Tal como declaram os grupos por detrás da queixa internacional, só através da responsabilização e de ações tangíveis para combater o racismo poderá ser restaurada a confiança na Comissão.
A sua exigência de uma revisão independente da situação visa garantir que as experiências dos funcionários públicos negros sejam finalmente ouvidas e que a discriminação seja erradicada dos mais altos níveis do sistema de direitos humanos do Canadá.
