UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքը. պոտենցիալ գործադուլ է սպասվում բանակցությունների փակուղու ֆոնին
Է UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքը Շաբաթ օրը, երբ մոտենում էր կրիտիկական վերջնաժամկետը, բանվորները հավաքվել էին քննարկելու գործադուլի հնարավորությունը, եթե ընկերության հետ բանակցությունները ձախողվեն:
UPS-ի աշխատակիցների հետ համաձայնության գալուն մնացել է ընդամենը ութ օր, լարվածությունը շոշափելի է: UPS-ի աշխատակիցների այս հանրահավաքը սուր ուշադրության կենտրոնում է դրել աշխատանքային վեճը:
UPS-ի աշխատակիցների ցցերի հանրահավաքը
Թիմստերների միջազգային եղբայրության անդամները՝ UPS-ի աշխատակիցներին ներկայացնող արհմիությունը, շարունակում են կիրառել իրենց պիկետային գիծը՝ հուսալով, որ հաջորդ ամիս ստիպված չեն լինի իրական գործադուլի դիմել:
Այնուամենայնիվ, նրանք պատրաստ են հեռանալ աշխատանքից, եթե անհրաժեշտ լինի՝ ավելի լավ աշխատավարձ և աշխատանքային պայմաններ ապահովելու համար:
The UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքը Ատլանտայում հարյուրավոր աշխատողներ արտահայտեցին իրենց մտահոգություններն ու պահանջները՝ ընդգծելով իրավիճակի լրջությունը:
Միության գլխավոր նախագահ Շոն Օ'Բրայենը հայտարարել է, որ իր թիմը պատրաստ է «պատերազմել» այն բանի համար, ինչին հավատում է, եթե անհրաժեշտ լինի: UPS-ի 17 տարի աշխատող Մեթ Հաջենսի համար նա ցանկանում է ավելի լավ վերաբերմունք ունենալ իր «եղբայրների» և «քույրերի» համար։
UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքը արհմիության վճռականության և իրենց իրավունքների համար պայքարելու բանվորների վճռականության ակնհայտ ցուցադրումն էր:
Առաքման և պահեստի աշխատակիցները փնտրում են նոր 5-ամյա համաձայնագիր, որը երաշխավորում է ավելի լավ վարձատրություն, ավելացնում է լրիվ դրույքով աշխատատեղերի թիվը և լուծում է անվտանգության և առողջության հետ կապված խնդիրները, հատկապես շոգին:
Գործող պայմանագրի ժամկետը լրանում է հուլիսի 31-ին, և բանակցությունները նախատեսվում է վերսկսել երեքշաբթի օրը Վաշինգտոնում, UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքը այս պահանջները բերել է աշխատանքային վեճի առաջին պլան:
Ճանապարհը UPS-ի առաջ
Արհմիությունը ներկայացնում է ավելի քան 340,000 UPS աշխատող ամբողջ երկրում: UPS-ը, որը տեղակայված է Սենդի Սփրինգսում, իր պատրաստակամությունն է հայտնել լուծել մնացած բաց խնդիրները:
Երկու կողմերն էլ նախնական պայմանավորվածություններ են ձեռք բերել մի քանի հարցերի շուրջ, այդ թվում՝ ավելի շատ բեռնատարներում օդորակման տեղադրում և աշխատավարձերի երկաստիճան համակարգից ազատվելու վարորդների համար, ովքեր աշխատում են հանգստյան օրերին և ավելի քիչ գումար են վաստակում:
Այնուամենայնիվ, կես դրույքով աշխատողների աշխատավարձի բարձրացումը մնում է բանակցությունների կպչուն կետ: Այս բանակցությունների արդյունքը, որը քննարկվել է ս UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքը, զգալի ազդեցություն կունենա ընկերության և նրա աշխատողների ապագայի վրա:
Եթե գործադուլ տեղի ունենա, դա կլինի UPS-ի առաջին խոշոր աշխատանքային ակցիան այն բանից հետո, երբ քառորդ դար առաջ 185,000 աշխատողների կողմից երկու շաբաթ տևած աշխատանքից դուրս էր եկել ընկերությունը:
UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքն ընդգծել է նման գործադուլի հնարավոր ազդեցությունը ինչպես ընկերության գործունեության, այնպես էլ աշխատողների ապրուստի վրա:
Քանի որ վերջնաժամկետը մոտենում է, UPS-ի աշխատակիցների հանրահավաքը ծառայում է որպես այս բանակցություններում ներգրավված բարձր խաղադրույքների վառ հիշեցում:
