Giganții de transport în comun și-au oprit operațiunile în Minneapolis din cauza noii legi a salariului minim

Lyft și Uber, două dintre cele mai mari companii de partajare, au anunțat că își vor înceta operațiunile în Minneapolis începând cu 1 mai. Această măsură drastică vine ca răspuns la decizia recentă a consiliului municipal de a adopta o nouă lege a salariului minim pentru șoferii care lucrează cu platformele de transport. Ordonanța stabilește o rată orară minimă de 15.57 USD, egală cu salariul minim general al orașului.

Atât Lyft, cât și Uber s-au opus ferm legii salariului minim, argumentând că aceasta nu ține cont de costurile de desfășurare a afacerilor și le-ar forța să crească semnificativ prețurile pentru călători. Un studiu comandat de primar a constatat că șoferii ar trebui plătiți în jur de 0.89 USD pe milă și 0.49 USD pe minut pentru a câștiga salariul minim pe baza cheltuielilor. Consiliul local a votat însă pentru trecerea veto-ului primarului, nesocotind această analiză.

Ce înseamnă asta pentru șoferi și călăreți?

Odată cu retragerea Lyft și Uber, rămâne neclar ce va însemna acest lucru pentru miile de șoferi care se bazează pe platforme pentru venituri. Există, de asemenea, preocupări cu privire la accesul la transport la prețuri accesibile pentru călăreți din Minneapolis. Primarul îndeamnă consiliul local să găsească un compromis și să se angajeze în discuții ulterioare folosind date și analize înainte de termenul limită de 1 mai.

Această dezbatere în curs evidențiază provocările care au apărut în multe orașe între cei care pledează pentru o salarizare mai bună și protecție a locurilor de muncă pentru lucrătorii din gig și companiile care încearcă să mențină clasificarea șoferilor de către contractori. Numai timpul va spune dacă Minneapolis poate intermedia un acord pentru a menține disponibilitatea serviciului de partajare a călătoriei, abordând și preocupările legate de salariul minim al șoferilor.