यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स यूनियन और फोर्ड: एक ऐतिहासिक डील

41 दिन की भीषण हड़ताल के बाद यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स यूनियन और फोर्ड, इसका सबसे बड़ा नियोक्ता, एक अस्थायी समझौते पर पहुंचे हैं। यह समझौता सुनिश्चित करता है कि 16,600 हड़ताली कर्मचारी जल्द ही काम पर लौट आएंगे और उन्हें 25 तक 2028% वेतन वृद्धि की गारंटी देता है।

फिर भी संयुक्त राज्य अमेरिका में शेष दो संघीकृत ऑटोमोबाइल निर्माताओं में अभी भी श्रम कलह है; जनरल मोटर्स और स्टेलेंटिस। लगभग 29,000 व्यक्तियों की कुल जुड़ी इन कंपनियों में यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स के यूनियन सदस्य अपनी हड़ताल को तब तक जारी रखेंगे जब तक कि वे एक समझौते को प्राप्त नहीं करते, फोर्स के लिए।

इस सप्ताह के प्रारंभ में, यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स यूनियन अपनी हड़ताल की कार्रवाइयों को बढ़ा दिया। उन्होंने अपनी हड़ताल को मिशिगन के स्टर्लिंग हाइट्स स्थित फ़ैक्टरी तक बढ़ाने का निर्णय लिया, जो स्टेलेंटी के अधिकांश स्थानों में से एक है। इसके बाद जीएम द्वारा अपेक्षाओं से अधिक कमाई की खबर साझा करने के ठीक बाद उन्होंने आर्लिंगटन, टेक्सास में एक संयंत्र में भी अपनी हड़ताल का विस्तार किया।

यूएडब्ल्यू के अध्यक्ष शॉन फेन ने समझौते की घोषणा करते समय पूरे सप्ताह की गई रणनीतिक कार्रवाइयों पर जोर दिया। उन्होंने कहा, ''हमारी स्टैंड अप हड़ताल सफल रही। हमने कंपनियों पर प्रभाव डाला। अगर हम किसी समझौते पर नहीं पहुंचे तो फोर्ड को परिणामों से अच्छी तरह से पता था। यह शतरंज के खेल जैसा था। हमने उन्हें घेर लिया था।”

नाटकीय विकास का एक सप्ताह

फोर्ड ने सकारात्मक प्रतिक्रिया दी। सौदे पर अपना संतोष व्यक्त किया। उन्होंने अमेरिका में वाहनों की संख्या को इकट्ठा करने के लिए जिम्मेदार होने और अपने संयंत्रों में उत्पादन क्षमता बहाल करने की अपनी प्रतिबद्धता पर अपने गौरव पर जोर दिया।

हालाँकि, यह समझौता केवल 57,000 के बाद ही सक्रिय होगा यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स यूनियन फोर्ड के सदस्य अपनी स्वीकृति देते हैं। अनुसमर्थन की प्रक्रिया में एक सप्ताह से अधिक का समय लग सकता है। हालाँकि, जो 16,600 कर्मचारी हड़ताल पर थे, वे पूरी अनुसमर्थन प्रक्रिया पूरी होने से पहले काम पर लौट आएंगे।

यूएडब्ल्यू के उपाध्यक्ष चक ब्राउनिंग, जिन्होंने फोर्ड के साथ बातचीत का नेतृत्व किया, ने कहा, “हम स्टेलेंटिस और जीएम पर दबाव बनाने के लिए फोर्ड में काम पर वापस जा रहे हैं। वे निश्चित रूप से फोर्ड को अपनी क्षमता में वापस लौटते हुए नहीं देखना चाहते जबकि वे पिछड़ रहे हैं।''

समझौते के तहत यूएडब्ल्यू सदस्य अगले साढ़े चार वर्षों में वेतन में 11% की वृद्धि और इसके बाद कुल 25% की अतिरिक्त वृद्धि की उम्मीद कर सकते हैं। इसके अलावा अनुबंध में अब जीवनयापन की लागत समायोजन भी शामिल है जो मुद्रास्फीति के खिलाफ सुरक्षा प्रदान करता है।

अमेरिकी राष्ट्रपति जो बिडेन ने दोनों की सराहना की यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स यूनियन और फोर्ड को इस समझौते तक पहुंचने में उनके प्रयासों के लिए धन्यवाद। उन्होंने कहा, "यह प्रारंभिक समझौता श्रमिकों के लिए वेतन वृद्धि की पेशकश करता है... इस अनुबंध पर अंतिम निर्णय यूएडब्ल्यू सदस्यों द्वारा स्वयं लिया जाएगा।"

15 सितंबर को शुरू की गई मौजूदा हड़ताल महत्वपूर्ण है क्योंकि यह यूनाइटेड ऑटो वर्कर्स यूनियन द्वारा देश के सभी तीन प्रमुख यूनियनकृत वाहन निर्माताओं के खिलाफ एक साथ हड़ताल करने का उदाहरण है। वर्तमान में लुइसविले में स्थित केंटकी ट्रक प्लांट सहित तीन फोर्ड असेंबली प्लांटों में लगभग 16,600 यूएडब्ल्यू सदस्य हड़ताल में भाग ले रहे हैं।