Как служителите на Tesla в Остин се справят със скорошните съкращения

Имейл от понеделник на Илон Мъск, който информира персонала за предстоящото съкращения на работа изненада много служители на Tesla. Изпълнителният директор на Tesla заяви в съобщението, че е необходимо намаляване на ролите с 10%, за да се контролират разходите, тъй като икономическите условия се влошават. За Ezkel Love и други, които наскоро се включиха в Gigafactory Texas, новината означаваше незабавно прекратяване без предупреждение. „Получих имейл, че съм освободен като част от съкращенията от 10%. Трудно е да нямаш работа сега“, каза Любов, която се присъедини само преди месец.

Мъск предвещаваше предизвикателства за Tesla ако производителността и броя на доставките не успеят да се подобрят. Въпреки това, бързото прилагане на широко разпространените съкращения все пак дойде като шок според Фред Ламбърт, главен редактор на Electrek. „От месеци чухме шумове, че може да има съкращения на работни места, но служителите на Tesla не очакваха това да се случи толкова внезапно, без предизвестие“, каза той. Ламбърт вярва, че забавянето на производството на по-достъпните модели на Tesla също е допринесло за необходимостта от намаляване на персонала.

Как се справят базираните в Остин служители на Tesla

За тези в Остин, които сега са без работа като Езкел Лав, справянето означава незабавно търсене на нови възможности. „Трябва бързо да намеря нещо, за да си платя банкноти. Трудно е, че Tesla е наела толкова много, само за да ни пусне“, коментира той. Местните служители на Tesla разчитат на социалните мрежи и обезщетения като безработица, докато преминават. Ламбърт от Electrek отбелязва, че Tesla продължава да набира персонал и в някои области, създавайки смесени послания. Като цяло икономическите перспективи остават несигурни за тези в индустрията за електрически превозни средства.

Като един от най-големите частни работодатели в Остин, състоянието на Tesla има значително местно влияние. Служителите на Tesla преди това се чувстваха оптимистично настроени да бъдат част от електрическо превозно средство революция. Но реалността на по-широките сили означава, че компаниите трябва да адаптират и броя на служителите. Въпреки че разстройва в краткосрочен план, с фокуса си върху бъдещето Мъск вярва, че съкращенията сега ще укрепят дългосрочната жизнеспособност на Tesla. За тези, които са останали без работа, предизвикателството е да намерят нов път по време на трудни икономически времена.