Perekrutan Pasar Kerja AS Melonjak di Bulan Mei, Tetapi Tingkat Pengangguran Meningkat: Menganalisis Prospek Perekonomian
Pengusaha AS menambahkan 339,000 pekerjaan yang substansial pada bulan Mei, melampaui ekspektasi dan menunjukkan kekuatan ekonomi yang bertahan lama dan Pasar kerja AS. Laporan tersebut menandakan ketahanan pasar kerja setelah periode kenaikan suku bunga yang agresif oleh Federal Reserve.
Banyak industri, termasuk konstruksi, restoran, dan perawatan kesehatan, terus menambah pekerjaan untuk memenuhi permintaan konsumen dan memulihkan tingkat tenaga kerja sebelum pandemi.
Sedangkan gambaran keseluruhan dari Pasar kerja AS menggembirakan, ada beberapa sinyal beragam dalam data bulan Mei. Khususnya, tingkat pengangguran meningkat dari level terendah bersejarah 3.4% di bulan April menjadi 3.7%.
Namun, penting untuk dicatat bahwa data pengangguran berasal dari survei yang berbeda dari yang digunakan untuk menghitung perolehan pekerjaan, yang terkadang menyebabkan perbedaan.
Ekonom berpendapat bahwa meskipun ada kenaikan signifikan sebesar 339,000 pekerjaan di bulan Mei, tanda-tanda tren perekrutan yang mendingin mulai muncul. Minggu kerja rata-rata sedikit menurun, menghasilkan sedikit penurunan gaji mingguan.
Selain itu, pertumbuhan upah per jam turun, menunjukkan berkurangnya tekanan pada bisnis untuk menawarkan gaji yang lebih tinggi untuk menarik dan mempertahankan karyawan.
Faktor-faktor ini berkontribusi pada perasaan bahwa perekrutan moderat dibandingkan dengan pesatnya dua tahun sebelumnya.
Anda mungkin juga menyukai: Menemukan Pekerjaan Jarak Jauh di Dekat Saya.
Retakan yang Muncul dan Kekhawatiran Keuangan Tentang Pasar Kerja AS
Terlepas dari ketahanan ekonomi, keretakan muncul. Manufaktur dan penjualan rumah telah jatuh selama tujuh bulan. Seiring kenaikan biaya, konsumen berjuang untuk mengelola hutang kartu kredit dan pinjaman kendaraan. Inflasi yang tinggi merugikan penjualan ritel, terutama di kalangan pelanggan berpenghasilan rendah.
Pejabat Federal Reserve telah mengindikasikan pembekuan suku bunga bulan Juni. Sebelum melakukan perubahan lebih lanjut, mereka akan mengevaluasi bagaimana kenaikan suku bunga sebelumnya mempengaruhi tekanan inflasi yang mendasarinya.
Lonjakan pengangguran Mei dan penurunan pertumbuhan upah dapat mempengaruhi keputusan Fed untuk mempertahankan suku bunga stabil.
Perbedaan survei bisnis rumah tangga May dapat menyebabkan ketidakkonsistenan. Survei rumah mengungkapkan kehilangan pekerjaan, sedangkan survei perusahaan menunjukkan peningkatan pekerjaan yang signifikan.
Survei perusahaan mengecualikan wiraswasta, yang menjelaskan perbedaan tersebut. Namun, praktik perekrutan konservatif di area tertentu menunjukkan perlambatan pertumbuhan lapangan kerja.
Perolehan pekerjaan May tersebar luas di berbagai sektor. Industri seperti konstruksi, perkapalan dan pergudangan, restoran, hotel, pemerintah, dan pekerja kesehatan ditambahkan.
Banyak dari sektor ini masih bekerja untuk membangun kembali tenaga kerja mereka ke tingkat pra-pandemi. Meski permintaan kuat, industri restoran, misalnya, terus menghadapi tantangan kepegawaian.
Singkatnya, Pasar kerja AS menunjukkan ketahanan dengan perekrutan substansial pada bulan Mei, meskipun kenaikan pengangguran dan indikator ekonomi lainnya memberikan sinyal beragam tentang keadaan ekonomi secara keseluruhan.
Sementara sektor-sektor tertentu menunjukkan tanda-tanda penurunan perekrutan dan pertumbuhan upah, ekonomi tetap kuat, memberikan optimisme untuk pertumbuhan yang berkelanjutan.
Namun, tantangan seperti penurunan penjualan rumah, kontraksi manufaktur, dan tekanan keuangan konsumen menyoroti perlunya kewaspadaan.
Pendekatan Federal Reserve terhadap suku bunga akan terus memainkan peran penting dalam membentuk prospek ekonomi.
